董事长为优秀企业文化单位颁奖
为全面贯彻落实党的十七届六中全会精神，落实开展全省企业文化建设年活动，推进社会主义核心价值体系建设，提升企业文化建设水平，增强企业核心竞争力。3月30日下午，江西洪大集团董事长刘如强、总经理余小玲携集团高管、全体员工、市场业户近300人在五楼会议室隆重召开“汇洪大源动力，创核心价值观——2012洪大文化建设与发展论坛”。
本次论坛围绕“什么是洪大核心的企业文化”这一中心问题，调动洪大员工共同参与，从不同的角度对洪大文化进行深入思考。通过探索总结，使洪大人更加深刻地领悟和理解洪大文化，挖掘并提炼出洪大的核心价值观，发挥企业文化在提高管理水平、增强企业凝聚力、提升企业核心竞争力中的重要作用，最终形成一股感召力、凝聚力和向心力，促进洪大持续稳定地向前发展。
通过各单位推选代表讲述对洪大文化的理解，提炼并展现出一个多彩而又统一的洪大文化。论坛期间还参插了企业文化有奖竞猜、团队合作拼图、洪大赞歌大合唱等互动节目，评选出一批优秀企业文化单位和优秀企业文化员工。
董事长刘如强先生带领全体员工宣读《洪大企业文化宣言》
最后，论坛在洪大集团董事长刘如强的带领下，集团高管、全体员工共同宣读了本次论坛所形成的《洪大企业文化宣言》，宣言展示了洪大企业文化精髓，它是洪大人精神与品质的凝聚，追求与责任的浓缩。随着洪大跨入一个崭新的时代，洪大文化也必将引领洪大跨越一座座巅峰，实现“打造中国最具竞争力商贸综合体”的宏伟目标。
